Exigen modificaciones a los nuevos acuerdos de jubilaciones; en caso de no tener respuesta, el 2 de septiembre habría paro nacional.
Por las jubilaciones están en problemas en la revisión del contrato colectivo, el Sindicato de Telefonistas de la República Mexicana (STRM) y la empresa Teléfonos de México, denunció su secretario general, Francisco Hernández Juárez. De no llegar a acuerdos, estallará la huelga el miércoles 2 de septiembre.
“Estamos con problemas porque la empresa considera que nuestra jubilación debe ser el costo de todas las incidencias que hemos tenido con la regulación del Instituto Federal de Telecomunicaciones (IFETEL) y con sus propias decisiones, ya que sacó los servicios más rentables de Teléfonos de México y claro, que cayeron los ingresos de la empresa. Y ahora, la nómina y el contrato ya le parecen demasiado caros y cree que debemos aceptar este sacrificio; pero los compañeros no están para nada de acuerdo”, asegura el diario El Sol de México.
Explica en entrevista: ya le ayudamos a modificar para que salgan con más años de servicio los telefonistas, que se queden más años en servicio y que su salario no se incremente con tantas prestaciones al final. Ya lo ajustamos dos veces a la baja. Apoyamos a la empresa con un programa de permanencia voluntaria y redujimos en 30% el ritmo de las jubilaciones.
Después, la empresa nos dijo que el pasivo laboral era lo que más le preocupaba, el hecho de constituir la Bolsa de Pensiones. Le ayudamos a reducir el pasivo laboral. Hicimos un programa y cuando lo teníamos armado, dijo que también quería que no hubiera jubilación para los trabajadores de nuevo ingreso. Y ahí ya no hubo acuerdo.
“Además, dice que no va a revisar nuestro contrato como por ley corresponde cada año, porque no aceptamos que se modifique la jubilación y pues no, no estamos de acuerdo. Y sí no hay acuerdo, va a haber conflicto de huelga, para el 2 de septiembre”, enfatiza.
Con 60 mil trabajadores, 30 mil en activo y 30 mil jubilados, hay muchos dispuestos a parar, sin embargo, también se dijo que no es un paro obligatorio.
Sería el segundo paro laboral en menos de 1 mes, pues a semana pasada también paró un porcentaje de trabajadores de manera deliberada para ejercer presión.
